ארכיון תג: ניהול טאלנט

חדר כושר ניהולי – תהליכים עדכניים בהכשרת מנהלים

19 באוגוסט 2014 | נכתב ע"י

האם ניתן ללמד כיצד להיות מנהל? מה הם הכישורים הנדרשים למנהל? שינוי כללי המשחק הנוגעים לידע ומידע מעלים שאלות עקרוניות הנוגעות ללימודים ולהכשרה מקצועית, כגון מהם התכנים שאותם יש ללמד ומה הן שיטות הלמידה המתאימות. אוניברסיטאות מובילות ברחבי העולם משנות את מערך ההכשרה והכלים הניתנים לסטודנטים: "הולכת וגוברת ההכרה שנדרש שינוי בתמהיל הידע והמיומנויות שאותם […]

לקריאת הפוסט המלא »

מהו הון אנושי? – חשיבה מחודשת לגבי תפיסת ההון האנושי בארגונים

25 בפברואר 2014 | נכתב ע"י

העוסקים בתחום גיוס עובדים בארגונים ודאי מודעים לאתגרים הלא פשוטים הכרוכים במציאת "טאלנטים" ראויים. החיפוש אחר "טאלנטים" מבוסס על הגישה הרווחת היום בארגונים שנשענת על התאוריה אשר הותוותה על ידי David Ulrich  בשנות ה 80 לפיה ניתוח כישורי הליבה (Core Competences)  מאפשר לזהות את אוכלוסיות העובדים שיש להם יכולת להשפיע על יצירת יתרון תחרותי לארגון. […]

לקריאת הפוסט המלא »

הפרופיל החדש של המגייס בעידן המדיה החברתית

15 בדצמבר 2011 | נכתב ע"י

יש הסוברים שגיוס במדיה חברתית מצריך בעיקרו כישורים טכנולוגים, אך לא כאן טמון ההבדל. הגיוס המסורתי שכולנו נחשפנו אליו בשלב זה או אחר, הינו תהליך חד כיווני בעיקר, במהלכו המגייס אוסף מידע מהמועמדים, מחליט האם יש התאמה, ועובר לצעד הבא כאשר כמות המשוב שעובר למועמד, אם בכלל, מצומצמת למדי. כיום, בעידן המדיה החברתית, המגייס המסורתי […]

לקריאת הפוסט המלא »

ניהול טאלנט בארגונים – הדוגמא של סלקום ושל אמדוקס

10 בדצמבר 2011 | נכתב ע"י

ניהול טאלאנט בארגון נתפס כיום כאחד התהליכים החשובים והקריטים לארגונים. לאחרונה השתתפתי בערב שהתקיים במסגרת מפגשי קהילת משאבי אנוש של בית הספר למינהל עסקים במכללה למנהל. נושא המפגש היה "ניהול טאלנט" בארגון. הציגו במפגש:  ד"ר גיא ענב, מנהל פיתוח הדרכה ותהליכי למידה בסלקום וגב' שלי גורדון, המסיימת בימים אלה 6 שנים בתפקיד סמנכ"ל פיתוח ארגוני […]

לקריאת הפוסט המלא »

הזמנה למפגש קהילת משאבי אנוש בנושא ניהול טאלנט בארגונים

17 בנובמבר 2011 | נכתב ע"י

סדרת המפגשים לשנת תשע"ב של קהילת משאבי אנוש, בית הספר למינהל עסקים, המסלול האקדמי המכללה למינהל, יוצאת לדרך. בשנה הקרובה יתקיימו כשבעה מפגשים. כל אחד עוסק באחד מהנושאים ה"חמים" ביותר בתחומי העיסוק של מנהלי משאבי אנוש, מנהלי ההדרכה והייעוץ הארגוני. המפגש הקרוב יעסוק בנושא ניהול טאלנט בארגון. נדון בשאלות הנגזרות מיישום תהליכי ניהול טאלנט בארגונים, […]

לקריאת הפוסט המלא »